キャリアプラン（電気工事士）

CAREER PLAN

キャリアプラン

Plan

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社員一人ひとりの頑張りや
成長を後押しし、
評価する制度も用意

出口電工の社員には、さまざまなキャリアプラン（成長の道筋）が開けています。最初はみな同じ「電気工事士」からスタートしても、外部研修の受講や各種資格・免許の取得などを通して成長し、ベテラン社員になっていきます。

また当社は「資格によるポイント制」や「報奨金」など、社員一人ひとりの頑張りや成長を後押しし、評価する制度も用意しました。ぜひこれらを活用して、自分のキャリアを切り拓いてください。

MODEL CASE

モデルケース

  • MODEL CASE01

    電気工事施工管理技士の資格取得

    電気工事士から「電気工事施工管理技士」へとステップアップするケースです。

    電気工事施工管理技士は電気工事士の上位資格です。
    1級と2級があり、どちらも取得することで、照明設備工事や変電設備工事、発電設備工事、送配電線工事、構内電気設備工事、非常用電源設備工事、電車線工事、信号設備工事などの施工管理が可能になります。

  • MODEL CASE02

    給水装置工事主任技術者の資格取得

    電気工事士から「給水装置工事主任技術者」の取得を目指すケースです。

    給水装置工事主任技術者は「給水装置の設置・撤去・変更」に関する国家資格で、これを取得することで給水設備、たとえば「エコキュート」設置工事の監督ができます。
    ※エコキュートの設置や撤去は当社の主要な業務のひとつです。

  • MODEL CASE03

    四電工の内部資格取得など

    四電工が実施する研修を受け、四電工の内部資格を取得するケースもあります。

    当社は四電工から受託している業務が多いため、内部資格の取得によって「できること」の幅は大きく広がります。ただし研修は誰でも受けられるわけではありません。各種資格取得に積極的に取り組む社員の中から受講者を推薦しているため、まずはモデルケース1や2を目指してください。

なおこれらのモデルケース以外にも、高所作業車の技能講習や中型免許取得など、さまざまな資格や免許を目指すことができます。